应视不同情况处理。受到党内警告处分的党员，原来担任党内职务的，如果工作需要而又称职的，可继续担任原来的职务。如果在本单位不适合再担任现职务的，可调整到其他单位任职。如果受到上述处分，工作又不称职的，可采取免职的办法，另行分配适当的工作，但不能视为纪律处分，而应视为正常的工作调动或调整。